Výpovědní doba: Maďarsko

Spočítejte poslední den práce po výpovědi. Země — Maďarsko: počítáme podle jejího pracovního práva.

Jde o zákonné minimum. Smlouva nebo kolektivní smlouva mohou určit delší dobu — pak platí ta.

Kdo dává výpověď

Vyberte obě data: kdy práce začala a kdy byl dokument doručen.

Jak odpracovaná doba mění délku

Tabulka pro zvolenou možnost. Váš řádek je zvýrazněn.

OdpracovánoDoba
Od prvního dne30 dní

Zkušební doba

Nejdelší zkušební doba podle zákona je 3 měsíce.

Ve zkušební době lze pracovní poměr skončit okamžitě — výpovědní doba neplatí.

Jak to funguje: Maďarsko

Doba se počítá ve dnech a začíná den po doručení. Základních 30 dní se prodlužuje podle odpracovaných let — ale jen když dává výpověď zaměstnavatel. Dáváte-li výpověď vy, je to vždy 30 dní.

Výpověď může být zakázána nebo odložena: pracovní neschopnost, těhotenství, rodičovská dovolená, péče o dítě, služba. Kalkulačka to nevidí — je-li to váš případ, poraďte se s právníkem.

Nezahrnuje: skončení dohodou, okamžité zrušení, pracovní poměry na dobu určitou, odstupné a delší dobu ze smlouvy nebo kolektivní smlouvy.